Juriste Droit Social (H/F)

Vous recherchez un poste en CDI en tant que juriste en droit social dans une entreprise en pleine évolution ?

Au sein de notre Direction des Relations Sociales, vous intégrerez le pôle fonctionnel et aurez pour missions d’accompagner et de suivre les fonctions support Siège au sein de LIDL sur des thématiques variées.

Vos missions & votre évolution

• Conseiller et former les opérationnels et services supports du siège en matière de droit du travail,
• Assurer le suivi des dossiers disciplinaires et des contentieux du siège,
• Prendre part à la préparation et l’animation des réunions avec les Instances Représentatives du Personnel (CSEE et CSSCT) du siège et en assurer le suivi,
• Préparer, rédiger et coordonner le déploiement des accords d’entreprise au niveau national, préparation des négociations, comparaisons avec d’autres enseignes (benchmark),
• Piloter et coordonner le déploiement des projets transverses à dimension nationale en matière de droit social.

Le profil idéal

• Vous avez une formation supérieure Bac +5 en Droit Social,
• Vous justifiez d’au moins 3 ans d’expérience professionnelle sur un poste similaire,
• Vous possédez un bon relationnel et vous êtes à l’aise dans les échanges à l’oral comme à l’écrit,
• Vous êtes rigoureux et structuré,
• Vous êtes force de proposition, réactif et fiable,
• Vous maîtrisez le Pack Office,
• La maîtrise de l’anglais et/ou l’allemand à l’oral et à l’écrit serait un plus.

Ce que nous vous proposons

• Un poste en CDI en statut cadre au sein de notre Centre des Services Opérationnel de Rungis (déménagement prévu à Châtenay-Malabry en 2024).
• Participation et intéressement, Plan Epargne Entreprise et PERCO.
• Un accord télétravail : 2 jours par semaine après 3 mois d'ancienneté.
• Une expérience enrichissante dans un environnement dynamique.

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel ou organisationnel pourra être mis en place.