Au sein du service Recrutement /Image Employeur, vous participerez à la mise en œuvre de notre politique de Recrutement et à l’amélioration de notre Marque Employeur.
Vos missions & votre évolution
- Effectuer la présélection des candidats (tri de CV, pré-qualification téléphonique)
- Sourcing des candidatures sur différents jobboards
- Participer aux évènements de recrutement relatifs à la saison estivale et à la campagne d’alternance (forum, salons, rencontres écoles)
- Animer notre communication professionnelle sur notre réseau social (LinkedIn)
- Participer au déploiement de projets visant l’amélioration de notre Marque Employeur / Communication Interne et Externe
Le profil idéal
- Vous êtes étudiant en formation Bac +5 en Ecole de commerce et/ou Master RH / Communication
- Vous maîtrisez les outils bureautiques et des techniques de communication
- Vous êtes autonome et vous avez une aisance relationnelle avec les interlocuteurs internes/externes
- Vous êtes organisé et vous avez le sens des priorités dans la gestion d’un projet
- Vous êtes force de proposition, innovant, créatif et impliqué.
Ce que nous vous proposons
- Stage de 6 mois, 35h hebdomadaire
- Un stage riche et polyvalent au sein d’une entreprise en plein développement
- La découverte du secteur de la grande distribution et de ses métiers
- Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.