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Stagiaire service RH (h/f) – Poste Responsable RH Régional

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Deux collaborateurs en réunion au siège social

Géolocalisation

direction régionale SAINT-QUENTIN-FALLAVIER {amount} km
19 rue de Bretagne
38070 SAINT-QUENTIN-FALLAVIER

Type de contrat

Stage

Niveau d'entrée

Etudiant

Domaine d'activité

Ressources Humaines

Numéro de référence

FR-091308

Au sein de notre Direction Régionale, vous intégrez le pôle Ressources Humaines et participez à une ou plusieurs missions du service des Ressources Humaines.

Missions

Vous aurez pour objectif de participer à des missions de réflexion ou d’amélioration continue sur un ou plusieurs des thèmes suivants selon les besoins de la Direction Régionale :

  • Recrutement :

Exemples : Développer et promouvoir la marque employeur de la Société, améliorer le sourcing, analyser les raisons de départs, participer au recrutement pour des accroissements d’activité (ex : Supermarchés saisonniers) ou pour des ouvertures ou déménagements de sites, …

  • Formation :

Exemples : Améliorer l’intégration des nouveaux entrants, analyser le développement des compétences, analyser les statistiques mensuelles liées à la formation, animer la campagne EAE/Entretien Professionnel, assurer la logistique des semaines de formation dans le cadre de la Lidl Académie, réaliser un suivi des alternants, étudier l'absentéisme en formation…

  • Administration du personnel/paie :

Exemples : Analyser les états de suivi RH (reporting, statistiques, etc..), assurer un suivi détaillé des temps de travail et des absences, piloter la gestion des visites médicales des salariés, …

  • Santé, sécurité et qualité de vie au travail :

Exemples : améliorer la culture sécurité au sein de l’entreprise, optimiser les relations avec les organismes externes (médecine du travail, IT, CARSAT,), développer la stratégie handicap, suivre les indicateurs SQVT, animer les évènements tel que la Semaine Européenne pour l’Emploi des Personnes en Situation d’Handicap ou la Semaine Entre Nous SQVT, …

Profil

  • Vous suivez une formation Bac + 5 en Ressources Humaines.
  • Vous êtes à la recherche d’un stage dans une entreprise en plein développement.
  • Vous êtes dynamique, réactif, doté d’un bon relationnel et appréciez le travail en équipe.

Rejoindre Lidl

  • Un stage de 6 mois dans une entreprise à forte notoriété.
  • Un rattachement direct au Responsable des Ressources Humaines Régionales
  • La découverte du secteur de la grande distribution et de ses métiers.
  • Une formation à notre concept et à nos outils
  • Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.