Responsable Technique

Travailler chez Lidl, c’est bien plus qu’un job ! C’est être actif sur le terrain en pilotant régionalement les projets de construction des supermarchés Lidl.

Le Responsable Technique est le garant à la fois du bon état du parc de Supermarchés existant et de la gestion des constructions neuves. C’est lui qui orchestre le travail des différents prestataires, qu’il s’agisse de travaux de maintenance ou de nouveaux chantiers. Il veille dans tous les cas au respect des dispositions légales et des objectifs de qualité et de sécurité.

Missions

En tant que Responsable Technique Construction, tu es un vrai stratège opérationnel. Afin d’atteindre tes objectifs, tu as sous ta responsabilité un(e) assistant(e) technique qui t’accompagne dans tes missions quotidiennes :

• Être responsable du montage des différents projets de construction Tous Corps d'Etat (TCE) (neuf et rénovation) au sein de ta Direction Régionale,
• Assurer la bonne coordination entre tous les intervenants et partenaires (architectes, bureaux d’études, bureaux de contrôle, entreprises, fournisseurs, concessionnaires, collectivités locales, services internes),
• Intervenir en tant que représentant du Maître d'Ouvrage et posséder la pleine délégation de pouvoir,
• Garantir à ce titre le respect des dispositions légales en matière de droit de la construction et de la sécurité au travail ainsi que des processus internes à l'entreprise,
• Participer aux différentes phases de préparation en collaboration avec l’Equipe Immobilière dès l’Avant-Projet Sommaire (APS) et déposer les autorisations administratives sous la validation de la Direction,
• Piloter les différentes phases de construction (DCE, Appel d'offres, Négociations techniques et financières, Attribution des Marchés, Suivi d'Opération sur chantier, Réception, année de parfait Achèvement),
• Garantir le respect des objectifs de qualité, de délai et de coûts fixés par l’entreprise.

 

En tant que Responsable Technique Programme, tu as pour missions quotidiennes :

• Assurer le montage du dossier de permis de construire du projet, garantir son obtention et les autorisations administratives nécessaires à la construction (CDAC…) suivant les process de l’entreprise,
• Superviser et réaliser les études techniques nécessaires, établir le dossier de consultation des entreprises (DCE), veiller à la cohérence et aux mises à jour du budget jusqu'au lancement des consultations,
• Définir avec le Responsable de Développement Immobilier et le Responsable Technique Construction le budget de l’opération, et réaliser les dossiers de mises à jour éventuelles jusqu’à l’achèvement du chantier,
• Assurer l'anticipation, l'exhaustivité et la maîtrise des coûts budgétés, et permettre l'accélération du déploiement des programmes.

Profil

Que tu aies de l’expérience dans le domaine du bâtiment ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité.

• Tu sais travailler en toute autonomie ?
• Tu fais preuve de rigueur et d’organisation ?
• Tu es doté(e) d’une forte aisance relationnelle et tu sais convaincre ton auditoire ?

Si tu as répondu oui à ces questions, alors n’hésite pas à rejoindre la #TeamLidl.

Pour candidater à un poste de Responsable Technique il te faudra, selon ta situation :

• Avoir un diplôme Bac +3/5 en Génie Civil ou Bâtiment,
• Avoir un diplôme Bac +2/3 avec plusieurs années d’expérience dans le domaine de la Maîtrise d’Ouvrage / Maîtrise d’œuvre, idéalement appliqué au retail.

Rejoindre Lidl

Nous reconnaissons le travail et l’investissement de chacun en te proposant :

• Une rémunération évolutive avec un salaire de 51 971 € brut annuel à l’embauche, 56 733 € après 1 an et 63 028 € après 2 ans,
• Un salaire versé sur 13 mois,
• Une prime de participation et/ou d’intéressement (en fonction des résultats de l’entreprise),
• Une voiture de fonction à l’issue de la période d’essai,
• Une formation de plusieurs mois au concept Lidl et au poste de Responsable Technique, reconnue dans l'immobilier commercial,
• Un poste nécessitant des déplacements fréquents sur plusieurs départements,
• Une carrière avec des possibilités d’évolution vers les postes de Responsable Développement Immobilier ou Facility Manager.

Ce poste est également disponible en alternance.

Rejoindre Lidl, c’est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d’égalité Femme/Homme, de diversité & d’inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien.

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.